招聘对象：
有服装渠道开发经验，了解服装营销的模式，对互联网有较深的了解； 服装、体育用品相关专业和营销专业工作的人士优先考虑。
招聘要求：
1、有一定有服装企业工作经验；
2、有自身的服装营销模式和营销渠道；
3、对运动休闲服饰系列有自身的理解；
4、有较强的市场开拓和公关能力；
5、能适应阶段性出差；
6、有团队管理经验；
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